Modulo C per RSPP e ASPP, articolato in 24 ore, erogato in videoconferenza (aula virtuale) – con verifica finale di apprendimento — nel rispetto del D.Lgs. 81/2008

Il corso si sofferma sul ruolo della prevenzione nella tutela del benessere dei lavoratori. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Sono forniti riferimenti pratici sulla vigilanza e sul controllo dell'applicazione delle misure di prevenzione. Il corso richiama il ruolo della formazione continua nella riduzione degli infortuni sul lavoro. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Sono richiamati i criteri generali per la corretta gestione documentale degli adempimenti previsti. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Vengono proposti esempi concreti utili a calare i contenuti normativi nella realtà operativa dell'azienda. Particolare attenzione è dedicata all'individuazione dei pericoli presenti nei luoghi di lavoro e alle metodologie di valutazione dei rischi correlati. Il percorso richiama le modalità con cui documentare la formazione erogata, ai fini della tracciabilità. La formazione si sofferma anche sull'importanza della comunicazione interna in materia di sicurezza. Il corso richiama inoltre i compiti e le responsabilità connessi al ruolo, con riferimento agli obblighi di legge. Il percorso illustra i criteri generali di programmazione e verifica delle misure di sicurezza adottate. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Durante il corso vengono illustrati gli aspetti organizzativi della prevenzione aziendale e i compiti che ne derivano per il ruolo interessato. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. Sono inoltre trattate le modalità di organizzazione delle misure preventive e protettive da adottare all'interno dell'azienda. Il corso pone l'accento sull'aggiornamento continuo delle competenze, elemento centrale della prevenzione. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. La formazione consente di soddisfare gli obblighi previsti per il RSPP e ASPP in tema di sicurezza sul lavoro. Sei un presidente di un'associazione sindacale datoriale o dei lavoratori ? Cerchi i nuovi corsi di formazione del nuovo accordo stato regioni ? Sei un datore di lavoro di una grande azienda ,impresa ,società o un'industria ? Sei nel settore delle costruzioni ediliza, agricoltura, trasporti,commercio, alimentare, industria , pesca o petrolchimica ? Convenzionati con anfos servizi per ottenere agevolazioni sui corsi di formazione sulla sicurezza sul lavoro. Sei un professionista ? Diventa partner. Lavora con noi. Il servizio si rivolge a: Liberi professionisti, Consulenti industria alimentare, Biologi, architetti, ingegneri e altre specializzazioni attinenti , Studi commercialisti che vogliano offrire assistenza al loro pacchetto clienti. Obbligo di aggiornamento sulla sicurezza sul lavoro per i datori di lavoro: linee guida essenziali il migliore ente di formazione a livello nazionale italiana formatori D.lgs 81/2008 art.37 formazione e informazione per lavoratori datori di lavoro e professionisti nel settore addetto miscelazione emulsione ed estrusione di materie plastiche Bitonto Ultime novità e notizie dei nuovi corsi previsti dal nuovo accordo stato regione. Crediti di formazione professionali . Albo Ente Nazionale formatori sicurezza sul lavoro.